Cada mes hay 4 sesiones:
- Primer semana del mes se aborda un tema de Comunicación No Violenta en construcción de paz.
- Segunda semana del mes se le da un enfoque de cómo aplicar en la cultura organizacional.
-Tercer semana del mes se aborda desde la perspectiva familiar.
- Cuarta semana del mes se aborda desde la perspectiva Neurodivergente.
Agosto: Reconociendo la cultura de miedo y separación
Septiembre: Conectando con la mentalidad de Unidad
Octubre: Introducción a la Comunicación NoViolenta
Noviembre: Observación y Juicios
Diciembre: Sentimientos
Enero: Necesidades y estrategias
Febrero: Peticiones y exigencias
Marzo: Identificando el dialogo interno (DMN)
Abril: Cambiando el dialogo interno
Mayo: Sostener conexión con presencia empática
Junio: Escuchar más allá de la emoción